Recruitment
1、能根據(jù)模具成本和生產(chǎn)穩(wěn)定性做產(chǎn)品反饋和改模方案,有很強的實際操作能力和分析解決能力,對部門模具設計進度與質(zhì)量負責,跟進進度和圖紙審核;
2、制作DFM分析報告,開模方案擬定(針對產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開??尚行浴⑵焚|(zhì)影響等評估);
3、新項目開模前期DFM分析檢討會議,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、模具、成型潛在問題進行分析,提供可行、合理、良性的對策,參與評審、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、模具結(jié)構(gòu),降低開模成本,收集試模問題點,提出修改方案。
1、有精密類、穿戴、3C、電聲設計經(jīng)驗,有管理、審圖工作經(jīng)驗五年以上經(jīng)驗;
2、有外貿(mào)上市及龍頭企業(yè)優(yōu)先;
3、精通模具設計、產(chǎn)品設計、了解模具零件加工工藝,有一定的創(chuàng)造性思維及意識。
1、審核合同、撰寫法律文書、開展法律培訓;
2、處理訴訟案件、代表公司起訴或應訴;
3、分析總結(jié)業(yè)務過程中的法律風險,整理、研究法律問題,完善工作機制。
1、大學本科及以上學歷,法學專業(yè)畢業(yè),通過司法考試(或法律職業(yè)資格考試)優(yōu)先;
2、有2年及以上法律實務工作經(jīng)驗,有良好的法律涵養(yǎng)及職業(yè)道德素養(yǎng);
3、能夠?qū)徍撕贤?、撰寫法律文書、開展法律培訓;
4、能夠獨立處理訴訟案件,代表公司起訴或應訴;
5、能夠擔當項目負責人,分析總結(jié)業(yè)務過程中的法律風險,完善工作機制;
6、能夠獨立處理公司交辦的其它工作事項。